Önkéntes lehetőségeink

Ha tetszenek a céljaink, lelkes vagy, és szívesen segítenél nekünk önkéntesként, akkor olvasd el az alábbi linkeken elérhető felhívásokat és jelentkezz, ha valamelyik feladat megtetszett.

Ha vezetői tapasztalatokkal rendelkezel és állandó önkéntes feladatot vállalnál, akkor olvasd el felhívásunkat, amelyben önkéntes vezetőket keresünk.

Ha adminisztratív feladatokban, vagy könnyű fizikai munkával, esetleg önkéntes sofőrködéssel segítenél szívesen, akkor olvasd el az irodai, raktári besegítő önkénteseknek szóló felhívásunkat.

Ha állandó feladatot nem tudsz vállalni, de néha szívesen segítenél, akkor az alkalmi önkéntesnek szóló felhívásunkat olvasd el.
Ha úgy érzed, nincs elég időd és úgy döntesz, inkább anyagilag támogatnál minket, számunkra minden forint hatalmas segítség, 1 000 Ft-ból 30 000 Ft értékű adományt tudunk eljuttatni a rászorulókhoz!  
 
Önkéntes vezetőket keresünk:
- Ha gondolkodsz azon, hogy szeretnél tenni valami értelmes dolgot a körülötted levőkért,
- ha rendelkezel megfelelő menedzsment tapasztalatokkal ahhoz, hogy létrehozz valami újat és/vagy vezess egy csapatot,
- ha keresel egy helyet, ahol megvannak az adottságok, hogy mindezt komoly háttérrel, megfelelő körülmények között tedd meg,
- rendszeresen – munkaidőben is (!) – rá tudsz szánni az önkéntes munkára hetente legalább 8-10 órát és ezt hosszabb távon tudod tervezni/ígérni, akkor érdemes lenne beszélgetnünk erről.

Az Egyesületünk  tevékenységeit jelenleg egy 3 tagú (különféle területeken szerzett menedzsment tapasztalattal rendelkező) csapat vezeti, a csapatban alkalmazott vezetők dolgoznak együtt. Mivel folyamatosan növekszünk és több új fejlesztési lehetőség is áll előttünk, ezért új (önkéntes) vezetőkre van szükségünk.

Mit ajánlunk:
- Részvételt egy olyan csapat munkájában, ahol tényleg csak a cél számít és semmilyen egyéb érdek „nem rontja a levegőt”;
- A munkához egy olyan szervezet hátterét, amelynek eddigi eredményei és kialakult (hazai és nemzetközi) kapcsolatrendszere megfelelő alapot nyújt a további építkezéshez (komoly tárgyalópartnerként tekintenek ránk);
- A hatékony munkavégzés lehetőségét – itt fontos megjegyezni, hogy van egy irodánk, megfelelő adminisztratív háttérrel és infrastruktúrával a BELVÁROSBAN, de az önkéntes vezetői csapat munkavégzése inkább virtuális team-ekben történik, időközönkénti személyes találkozásokkal.

Mit kérünk:
- Legyen minimum 5 éves menedzsment tapasztalatod, legyél képes önállóan projektet vezetni, illetve tárgyalási helyzetekben megfelelő szinten képviselni az egyesületet;
- Tudj hetente minimum 8-10 órát a CONTACT MKSZ-nél  felvállalt feladatokkal foglalkozni, ennek egy részét munkaidőben (főleg a szükséges tárgyalások kapcsán), e nélkül komoly feladatot nem fogsz tudni végezni.

Néhány fontos feladat, amihez vezetőket keresünk:
- Beszállítói kör fejlesztése (vállalati kapcsolatok építése/ápolása)
A feladatokat mindig megpróbáljuk az adott önkéntes vezető személyes motivációjához illeszteni.
Minden ilyen feladatkör teljeskörű felelőséget feltételez, az ebbe a pozícióba jelentkező önkéntes önálllóan végzi feladatát saját választott területén.

Az ideális jelöltek:
- Aktív dolgozók, akik nyitottak és munkájuk jellegéből adódóan képesek lehetnek (részben) munkaidőben is komolyan bekapcsolódni a munkánkba
- Még lendületben levő, új motivációt kereső, korábban vezetőként dolgozó friss nyugdíjasok
- Gyermeküket otthon nevelő/gondozó édesanyák (feladathoz szükséges megfelelő nagyszülői támogatással)
- Stb

És végül még két kérés:

Kérjük, hogy mielőtt jelentkeznél, alaposan gondold át, hogy tudsz-e elég időt ránk szánni (munkaidőben is!), és ezt legalább egy évre előre tekintve tudod ígérni. Mivel komoly feladatokról beszélünk, a „betanulás” hónapokat vehet igénybe és a mentorálás nekünk is komoly erőfeszítést jelent, amit szívesen megteszünk, de sajnos a múltban sok esetben kárba vesztek ez irányú energiáink, amikor például valaki álláskeresés közben kezdett el segíteni nekünk, majd miután új munkahelyet talált, kiderült, hogy az új munka mellett már nem fog beleférni az időbe az önkénteskedés. Szóval ha most éppen nem dolgozol, de munkát keresel, akkor inkább azt kérjük, várd meg, hol fogsz dolgozni és utána jelentkezz, ha az új munkád mellett is marad elég időd ránk.

Ha úgy érzed, hogy nem Te vagy az ideális jelölt, kérünk, hogy azért gondold át, hátha a környezetedben vannak ilyen emberek, és küldd tovább nekik ezt a felhívást.

Ha jelentkezni szeretnél, contact.szolnok@gmail.com e-mail címen jelentkezz  légy szíves, és hamarosan keresni fogunk.